Hemşire İstihdamında Avrupa Sonuncusuyuz !
Kültür Park, Mamüratül Aziz salonunda gerçekleştirilen kahvaltılı toplantıya Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ, şube başkan yardımcısı Fatih G&
Kültür Park, Mamüratül Aziz salonunda gerçekleştirilen kahvaltılı toplantıya Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ, şube başkan yardımcısı Fatih GÜNGÖR, sendika yönetim kurulu üyeleri, hemşireler, sağlık çalışanları ve aileleri katıldı.
Hayatı kutsal bir emanet sayarak eşsiz bir fedakarlıkla insanlara hizmet eden sağlık ailesinin en değerli varlıklarının şüphesiz hemşireler olduğunu belirten Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ ' Yetersiz sayıda olmalarına rağmen hemşirelerimiz reformların yükünü bugüne kadar çok büyük fedakarlıklarla omuzlarında taşıdı. Bu fedakarlık artık karşılıksız bırakılmamalıdır' dedi.
Yıpranma Payı En Kısa Sürede Hayata Geçmeli !
Sağlık çalışanlarının ortak sorunlarının başında yıpranma payı geldiğini söyleyen Mustafa YILDIZ 'Sağlık çalışanları 7 gün 24 saat çalışmasına karşın yıpranma payı alamamaktadır. Sendika olarak ısrarla gündeme getirdiğimiz bu konu hakkında söz aldık ve teknik düzeyde çalışmalar başlatıldı. Bütün sağlık çalışanlarımıza yıpranma payı verilene kadar mücadelemiz sürecek' diye aktardı.
Ek Ödemeler Emekliliğe Yansıtılmalı !
Ek ödemelerin emekliliğe yansıtılmaması nedeniyle sağlık çalışanlarının mağdur olduğunu ifade eden YILDIZ ' Emekli olunca maaşları düşen sağlık çalışanları, görevde iken yaşadıkları ek ödeme ve döner sermaye mağduriyetine ilaveten emekli maaşı ve emeklilik tazminatında kayıplar yaşamakta, hak ettiğini alamamaktadır' diye kaydetti.
Performans Sistemi Değişmeli
Sağlık çalışanlarının önemli bir sorunununda performans sistemi olduğunu aktaran Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ ' Mevcut performans sisteminden kimse memnun değil. Sistem hem uygulamada hem de sonuç itibarıyla çalışanlar arasında haksızlığa yol açmaktadır. Çalışanları memnun edecek, çalışma barışını sağlayacak, hizmet kalitesi ve verimliliği artıracak bir uygulama, çalışanların da görüşleri alınarak yeniden hayata geçirilmelidir' dedi.
Kreş Sorunu Çözülmeli
Çalışanlarının büyük çoğunluğu kadın olan sağlık sektöründe kreşlerin ciddi bir sorun teşkil ettiğini kaydeden ' Mevcut kurum ve kuruluşların bazılarında halen kreş bulunmaması büyük sorunlara yol açmaktadır. Sağlık-Sen olarak konuyu gündeme defalarca getirdik ve uğraşlarımız sonucu bakanlık yeni açılacak tesislerde mutlaka kreşe yer verilmesi konusunda bir yazı yayınladı' dedi.
Sağlık Çalışanlarına Şiddet Son Bulmalı !
Yoğun ve zor şartlar altında hizmet eden sağlık çalışanlarına yönelik şiddetin anlaşılabilir hiçbir yanının bulunmadığını ifade eden Mustafa YILDIZ 'Sağlık çalışanlarına şiddet, toplumsal bir ayıbımız, ve yine şiddetin önlenmesi de toplumsal bir sorumluluktur. Bu konuda farkındalık oluşturulmalı, toplumun bilinçlenmesi sağlanarak şiddetin önüne geçilmelidir. Şiddet uygulayanların tutuklu yargılanmasını sağlayacak yasal düzenlemenin bir an önce hayata geçirilmesi için mücadele ediyoruz. Devletimiz sağlık çalışanlarının şiddet görmesi konusunda gerekli yasal düzenlemelerin yanı sıra fiziki önlemleri almalı, şiddete maruz kalan çalışanlara her türlü desteği de vermelidir' dedi.
Hayatı kutsal bir emanet sayarak eşsiz bir fedakarlıkla insanlara hizmet eden sağlık ailesinin en değerli varlıklarının şüphesiz hemşireler olduğunu belirten Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ ' Yetersiz sayıda olmalarına rağmen hemşirelerimiz reformların yükünü bugüne kadar çok büyük fedakarlıklarla omuzlarında taşıdı. Bu fedakarlık artık karşılıksız bırakılmamalıdır' dedi.
Yıpranma Payı En Kısa Sürede Hayata Geçmeli !
Sağlık çalışanlarının ortak sorunlarının başında yıpranma payı geldiğini söyleyen Mustafa YILDIZ 'Sağlık çalışanları 7 gün 24 saat çalışmasına karşın yıpranma payı alamamaktadır. Sendika olarak ısrarla gündeme getirdiğimiz bu konu hakkında söz aldık ve teknik düzeyde çalışmalar başlatıldı. Bütün sağlık çalışanlarımıza yıpranma payı verilene kadar mücadelemiz sürecek' diye aktardı.
Ek Ödemeler Emekliliğe Yansıtılmalı !
Ek ödemelerin emekliliğe yansıtılmaması nedeniyle sağlık çalışanlarının mağdur olduğunu ifade eden YILDIZ ' Emekli olunca maaşları düşen sağlık çalışanları, görevde iken yaşadıkları ek ödeme ve döner sermaye mağduriyetine ilaveten emekli maaşı ve emeklilik tazminatında kayıplar yaşamakta, hak ettiğini alamamaktadır' diye kaydetti.
Performans Sistemi Değişmeli
Sağlık çalışanlarının önemli bir sorunununda performans sistemi olduğunu aktaran Sağlık-Sen Üniversite şube başkanı Mustafa YILDIZ ' Mevcut performans sisteminden kimse memnun değil. Sistem hem uygulamada hem de sonuç itibarıyla çalışanlar arasında haksızlığa yol açmaktadır. Çalışanları memnun edecek, çalışma barışını sağlayacak, hizmet kalitesi ve verimliliği artıracak bir uygulama, çalışanların da görüşleri alınarak yeniden hayata geçirilmelidir' dedi.
Kreş Sorunu Çözülmeli
Çalışanlarının büyük çoğunluğu kadın olan sağlık sektöründe kreşlerin ciddi bir sorun teşkil ettiğini kaydeden ' Mevcut kurum ve kuruluşların bazılarında halen kreş bulunmaması büyük sorunlara yol açmaktadır. Sağlık-Sen olarak konuyu gündeme defalarca getirdik ve uğraşlarımız sonucu bakanlık yeni açılacak tesislerde mutlaka kreşe yer verilmesi konusunda bir yazı yayınladı' dedi.
Sağlık Çalışanlarına Şiddet Son Bulmalı !
Yoğun ve zor şartlar altında hizmet eden sağlık çalışanlarına yönelik şiddetin anlaşılabilir hiçbir yanının bulunmadığını ifade eden Mustafa YILDIZ 'Sağlık çalışanlarına şiddet, toplumsal bir ayıbımız, ve yine şiddetin önlenmesi de toplumsal bir sorumluluktur. Bu konuda farkındalık oluşturulmalı, toplumun bilinçlenmesi sağlanarak şiddetin önüne geçilmelidir. Şiddet uygulayanların tutuklu yargılanmasını sağlayacak yasal düzenlemenin bir an önce hayata geçirilmesi için mücadele ediyoruz. Devletimiz sağlık çalışanlarının şiddet görmesi konusunda gerekli yasal düzenlemelerin yanı sıra fiziki önlemleri almalı, şiddete maruz kalan çalışanlara her türlü desteği de vermelidir' dedi.